Hva gjør du når en ansatt ikke presterer– og det ikke blir bedre?

Når en ansatt ikke presterer, kan det få store konsekvenser for både bedriften og arbeidsmiljøet. Disse sakene reiser ofte kompliserte rettslige og bevismessige problemstillinger, og en feilaktig eller uforsvarlig oppsigelse kan få store konsekvenser for arbeidsgiver. Mange ledere opplever usikkerhet rundt hvordan denne type saker bør håndteres og hva som skal til før man faktisk kan gå til oppsigelse. Advokatene i ADVISO Advokatfirma arrangerer frokostseminar hvor du vil få innsikt terskelen for oppsigelse på grunn av manglende arbeidsprestasjoner etter både arbeidsmiljøloven og skipsarbeidsloven, hva som kreves av arbeidsgiver i forkant og hva som må dokumenteres.

Bli med på et praktisk frokostseminar hvor vi gir deg tryggheten du trenger for å håndtere krevende personalsaker.